社員インタビュー

キャリアストーリー

1人ひとりが強みと持ち味を活かし、多様な経験を通してやりがいと成長を感じ続ける

ムラタは、“会社は人そのものであり、「人」こそが価値創造の中核である“と考えています。
1人ひとりが、さまざまな仕事経験や教育機会を通して多様な人材と交流し、高い視点と広い視野を身につけて挑戦し続け、イノベーションを創出していくことを応援しています。

幅広い経験を通して学び、成長し、活躍する先輩たちの体験談をご紹介いたします。

※掲載記事の内容は取材当時のものです

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技術系

「何にでも対応できる力」で幅を広げムラタの利益に貢献する

生産技術・工法開発(モノづくり系)

2007年入社

  • #多様な職種

  • #転勤

  • #管理職・役職者

技術系

今までなかった技術を創出し、テクノロジー業界全体の発展に貢献する

回路設計

2012年入社

  • #多様な職種

  • #博士卒

  • #グローバル

技術系

さまざまなことに挑戦して得たスキルでムラタの将来を創造する

新規事業

2016年入社

  • #多様な職種

  • #博士卒

  • #管理職・役職者

  • #転勤

技術系

豊富な経験を活かして、
モノづくりの現場で新たな挑戦を

製造

2008年入社

  • #多様な職種

  • #転勤

  • #育児休暇

  • #管理職・役職者

技術系

製造技術の開発スキルをもとに
新規事業の開発を推進

新規事業

2006年入社

  • #多様な職種

  • #ベンチャー留学

  • #転勤

技術系

グローバルな経験で接した多様な価値観を尊重し、視野を広げる

商品開発

2014年入社

  • #多様な職種

  • #グローバル

  • #転勤

  • #管理職・役職者

技術系

「毎日が楽しい」と思える仕事をみんなで作っていく

材料開発・材料プロセス開発

2002年入社

  • #多様な職種

  • #育児休暇

  • #転勤

  • #管理職・役職者

技術系

「センサのことならあの人に」と誰からも信頼される社員として

商品技術

1991年入社

  • #多様な職種

  • #転勤

  • #総合職へ転換

  • #育児休暇

技術系・事務系

異なる価値観との出会いが自分を成長させる

調達・SCM

2018年入社

  • #多様な職種

  • #ベンチャー留学

  • #管理職・役職者

技術系・事務系

営業、海外経験、DX推進で得たスキルでムラタの未来に貢献する

DX推進

2009年入社

  • #多様な職種

  • #グローバル

  • #転勤

  • #管理職・役職者

技術系・事務系

さまざまな人の力を合わせて大きな目標を達成していく

新規技術事業企画

2002年入社

  • #多様な職種

  • #転勤

  • #育児休暇

  • #管理職・役職者

事務系

みんなで力を合わせることで、1人ではできないことを実現する

事業企画

2008年入社

  • #多様な職種

  • #転勤

  • #管理職・役職者

事務系

1人ひとりがやりがいを感じながらともに成長する組織、社会を目指す

人事(人材開発)

2002年入社

  • #多様な職種

  • #転勤

  • #総合職へ転換

  • #育児休暇

事務系

仲間とともにムラタの企業価値を高め、イノベーションを加速する

企画

2012年入社

  • #多様な職種

  • #転勤

  • #管理職・役職者

事務系

グローバルな視点と幅広い経験をさらに進化させ成長していく

営業企画

2019年入社

  • #多様な職種

  • #グローバル

  • #転勤

一般職

キャリアで培ってきた経験と強みを活かしてムラタのイノベーションに貢献していく

技術アシスタント

2006年入社

  • #多様な職種

  • #転勤

  • #育児休暇